Óvodavezetői pályázat

Budapest Főváros XXIII. kerület Soroksár Önkormányzatának Képviselő-testülete

a „Közalkalmazottak jogállásáról szóló” 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján

pályázatot hirdet

 II.sz. Napsugár Óvoda és konyha

   óvodavezető (magasabb vezető, intézményvezető)

munkakör betöltésére.

 

A közalkalmazotti jogviszony időtartama:  Határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony

Foglalkoztatás jellege:  Teljes munkaidő

A munkavégzés helye: II.sz. Napsugár Óvoda és konyha, 1239 Budapest, Grassalkovich út 279.

A vezetői megbízás időtartama: 5 év

A vezetői megbízás határozott időre, 2022. augusztus 01. naptól 2027. július 31-ig szól.

Illetmény és juttatások:

Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény (továbbiakban: Kjt.), a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC törvény 7. sz. melléklete, valamint a pedagógusok előmeneteli rendszeréről és a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény köznevelési intézményekben történő végrehajtásáról szóló 326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet rendelkezései az irányadók.

A munkakörhöz tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok:

Az intézmény törvényes működésének biztosítása, a pedagógiai munka irányítása, szervezése, ellenőrzése, a pedagógiai program megvalósulásának biztosítása, az intézményi költségvetés betartása, munkáltatói, tanügy igazgatási, vezetői jogok gyakorlása.

Pályázati feltételek:

a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény 67. §. (1) bekezdésében, a nevelési-oktatási intézményben óvodapedagógus-munkakör betöltéséhez szükséges 326/2013. (VIII.30.) Korm. rendelet 6. mellékletben meghatározott szakképzettség,

– pedagógus-szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség,

– legalább négy év pedagógus-munkakörben, vagy heti tíz tanóra, vagy foglalkozás megtartására vonatkozó óraadói megbízás ellátása során szerzett szakmai gyakorlat, valamint

– a nevelési-oktatási intézményben pedagógus-munkakörben fennálló, határozatlan időre, teljes munkaidőre szóló alkalmazás vagy a megbízással egyidejűleg pedagógus-munkakörben történő, határozatlan időre teljes munkaidőre szóló alkalmazás.

– vagyonnyilatkozat tételi eljárás lefolytatása,

– magyar állampolgárság, vagy külön jogszabály szerint szabad mozgás és tartózkodás

joggal való rendelkezés, illetve bevándorolt vagy letelepedett státusz,

– cselekvőképesség, büntetlen előélet.

– ne álljon a tevékenység folytatását kizáró foglalkoztatástól eltiltás hatálya alatt,

– ne álljon a Kjt. 20. § (2) bekezdés d) pontja szerinti büntetőeljárás hatálya alatt,

– vele szemben ne álljanak fenn a Kjt. 20. § (2d) és (2e) bekezdésben foglalt kizáró okok.

A pályázat elbírálásánál előnyt jelent:

• intézményvezetői gyakorlat

A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:

• szakmai önéletrajz,
• vezetői program, mely tartalmazza a szakmai helyzetelemzésre épülő és a fenntartói stratégiai célok megvalósulását célzó fejlesztési elképzeléseket,
• a végzettséget és szakképzettséget igazoló oklevelek másolata,
• a szakmai gyakorlat, a pályázati felhívásban megfogalmazott egyéb feltételeknek történő megfelelés hitelt érdemlő igazolása,
• 3 hónapnál nem régebbi hatósági bizonyítvány, amely igazolja a büntetlen előéletet, továbbá, hogy nem áll a Kjt. 20. § (2) bekezdés d) pontja szerinti büntetőeljárás hatálya alatt, nem állnak fenn vele szemben a Kjt. 20. § (2d) és (2e) bekezdésben foglalt kizáró okok, nem áll foglalkozástól eltiltás hatálya alatt,
• a pályázó nyilatkozata, melyben hozzájárul személyes adatainak a pályázattal kapcsolatos kezeléshez, továbbításához, valamint, hogy pályázati anyagát a pályázati eljárásban – véleményezésben, elbírálásban – résztvevő harmadik személyek megismerhessék,
• a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázatát a Képviselő-testület nyilvános vagy zárt ülésen tárgyalja,
• a pályázó nyilatkozata, hogy kinevezése esetén a vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettségének eleget tesz,
• a pályázó nyilatkozata arra vonatkozóan, hogy vele szemben az 1992. évi XXXIII. tv. 41.§ (2) bekezdése szerinti összeférhetetlenség nem áll fenn.

A munkakör betöltésének időpontja:  A munkakör legkorábban 2022. augusztus 01. napjától tölthető be.

A pályázat benyújtásának határideje: 2022. április 15.

A pályázatok benyújtásának módja:  Postai úton: a pályázatnak Budapest Főváros XXIII. kerület Soroksár Önkormányzata címére történő megküldésével Babócsi Beáta nevére címezve (1239 Budapest Hősök tere 12.). Kérjük a zárt borítékon feltüntetni a munkakör megnevezését: „Intézményvezető” és elektronikus úton Babócsi Beáta részére [email protected]  e-mail címre.

A pályázattal kapcsolatban a 06-1-289-2100/254 telefonszámon lehet érdeklődni.

A pályázat elbírálásának módja, rendje: Az érvényes pályázatot benyújtók bizottsági meghallgatását követően a Képviselő-testület dönt.

Jogszabály eltérő rendelkezése hiányában magasabb vezetői beosztásra kiírt pályázat esetén a pályázót a pályázati határidő lejártát követő huszonegy napon belül a kinevezési, megbízási jogkör gyakorlója által létrehozott legalább háromtagú, a betöltendő munkakör feladatait érintően szakértelemmel rendelkező bizottság hallgatja meg, melynek nem lehet tagja – a helyi önkormányzati képviselő-testület tagja kivételével – a kinevezési, megbízási jogkör gyakorlója. Ezen bizottság a pályázati feltételeknek megfelelő pályázót személyesen meghallgatja. A bizottsági meghallgatásról jegyzőkönyvet kell készíteni, amely tartalmazza a bizottság tagjainak az egyes pályázók alkalmasságára vonatkozó véleményét. A bizottság írásba foglalt véleményét mérlegelve a Képviselő-testület a pályázati határidő lejártát követő első ülésén dönt a vezetői megbízásról. A pályázat kiírója fenntartja a jogot a pályázati kiírás eredménytelenné nyilvánítására.

A pályázat elbírálásának határideje: 2022. június 30.